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记者从市人社局获悉，为强化现代化建设人才支撑，促进数字经济和实体经济深度融合，本市于日前发布《数字经济领域技术技能人才培育项目实施方案》，在全国率先打通了项目落地的“最后一公里”。

近年来，人工智能、区块链、云计算、大数据等技术加速创新，我国已是全球第二大数字经济体，数字经济成为推动高质量发展的重要引擎、经济增长的核心产业、新增就业的最大增量，数字经济人才培养被列为2021—2030年全国专业技术人才知识更新工程的重点项目。为此，天津结合本地实际，以产业数字化与数字产业化为核心，以服务本市产业人才创新创业联盟、重点产业链为重点，围绕人工智能、物联网等数字技术工程应用领域，推出数字人才培育项目，制定了项目培训、管理、保障的一揽子措施，特别在全国首次公布大数据等10个数字经济新职业的培训补贴标准，形成数字人才培育的天津标杆。

根据该实施方案，针对天津市行政区域内在岗或拟从事数字经济领域工作的各类从业人员（含新就业形态劳动者、自由职业者）、普通高校全日制毕业学年学生，由人社部认定的培训机构、评价机构分别按照国家职业标准和教程开展培训与考核，并颁发全国统一制式的专业技术等级证书。到2030年末，培育数字经济技术技能人才1万人以上、数字经济工程师五千人以上、数字经济卓越工程师一千人以上，形成数字经济专业人才“金字塔”，打造国内有影响力的数字人才高地。

一系列激励措施将进一步拓宽人才培养路径：符合条件的数字人才培育项目培训合格并取证人员，可按职业技能培训费补贴最高标准享受补贴，以及一次性生活费补贴，用人单位可按国家及我市有关职工教育经费规定的最高额度提取培训经费。构建数字经济职称专业体系，对应大数据、云计算等新职业，分别设立职称专业，打通各类数字经济领域技术技能人才职业成长通道。鼓励单位设立首席数字官，技术技能竞赛优先奖励，支持高技能人才参训并享受职称贯通政策，建立数字经济卓越工程师人才库等。

“项目招生正在加紧启动，我们将与重点产业链、人才联盟的重点企业共建师资培训基地，开设数字经济技术技能人才‘订单班’‘冠名班’，帮助人才尽早享受政策红利，培育一批数字经济领域卓越工程师，全力服务数字经济发展，为我市不断塑造发展新动能新优势提供有力人才支撑。”市人社局相关负责人表示。